Unternehmen
Willkommen bei Willenbrock!Wir sind Ihr Ansprechpartner für Lösungen des innerbetrieblichen Materialflusses!
Willenbrock Fördertechnik ist Komplettdienstleister für die Intralogistik und entwickelt hochleistungsfähige, auf den individuellen Kundennutzen zugeschnittene Materialflusslösungen, mit denen Anwender nachhaltige Wettbewerbsvorteile erzielen. In unserem Vertragsgebiet von der Nordseeküste bis zum Harz setzen wir seit mehr als 50 Jahren Maßstäbe bei Lösungen für Flurförderzeuge, Flottenmanagement, Fahrerassistenzsysteme und Serviceangebote.
Kennzahlen
Wir machen als regionaler Partner den Unterschied
- Tradition, Kontinuität und Verbindlichkeit bilden die Grundlage unserer Werte – und das seit mehr als 50 Jahren.
- Rund 570 Mitarbeiter arbeiten an den Standorten Bremen, Hannover und Braunschweig.
- 280 hochqualifizierte Servicetechniker sind 24 Stunden am Tag und sieben Tage die Woche für unsere Kunden im Einsatz.
- Mehr als 8.500 Absolventen profitierten jährlich von unseren Schulungen im eigenen Trainingscenter.
- Wir verfügen über eine große Auswahl an Produkten: 1.600 Gebrauchtstaplern und 2.100 Mietfahrzeuge für jeden Einsatz.
- Durch unsere lokalen Ersatzteillager mit über 30 erfahrenen Ersatzteilprofis sind 350.000 geprüfte Ersatzteile sofort für unsere Kunden verfügbar.
- Willenbrock-Spezialisten für Vertrieb, Service, Sicherheit und Flottenoptimierung stehen unseren Kunden zur Seite.
Geschichte
Was 1962 in einem kleinen Büro des Firmengründers Ing. Heinz-Georg Willenbrock als „Großhandel – Industrievertretungen“ in der Bremer Busestraße mit einer Mitarbeiterin begann, entwickelte sich im Windschatten der damals boomenden Konjunktur mit einer ungeahnten Dynamik zu dem, was Willenbrock heute ist.
Kundennähe und regionales Engagement sind für Willenbrock ein selbstverständlicher Teil der Firmenkultur.
Die Erfolgsgeschichte eines Unternehmens, das auf besondere Weise seinen Standorten verbunden ist.
Begeistert von Anfang an
Firmengründer Ing. Heinz-Georg Willenbrock bei der Vorführung eines Fahrzeuges
1962 - 1986
Seit 1957 vertrieb Ing. Heinz-Georg Willenbrock in Bremen und Nordwestdeutschland Clark-Gabelstapler sowie Maschinen und Geräte für den Transport von Stückgütern.
Am 1. April 1962 wurde unser Unternehmen offiziell gegründet. Zeitgleich mit der Gründung übernahmen wir die Vertretung der Linde AG, Werksgruppe Güldner in Aschaffenburg. Diese strategische Partnerschaft hat es uns ermöglicht, unser Produktangebot zu erweitern und unseren Kunden eine breitere Palette an hochwertigen Maschinen anzubieten.
1976
1976 wurde das Unternehmen in Willenbrock Fördertechnik GmbH & Co. KG umbenannt. Es konzentrierte sich in den nachfolgenden Jahren verstärkt auf den Ausbau des Vermietgeschäfts, und besaß die größte Mietflotte im Bereich Bremen mit über 60 Gabelstaplern.
1984
1984 im Herbst: Verkauf der Firma mit 60+ Mitarbeitern und einem Umsatz von 13 Millionen DM an die Linde AG.
Am 1. Januar 1986: Übernahme der Willenbrock Fördertechnik GmbH & Co KG durch Hermann Richter und Hans Schwarz.
1986
Am 1. April 1986 übernahm Lutz H. Peper die Position des Geschäftsführers bei Willenbrock Fördertechnik und wurde ab Januar 1987 auch als Gesellschafter des Unternehmens aktiv.
1987 - 1998
Im Jahr 1990 verlegte die Willenbrock Fördertechnik ihren Standort in die Senator-Bömers-Straße 1 in Bremen. Zu diesem Zeitpunkt hatte das Unternehmen seine Rolle als Vertragshändler für Linde-Geräte gestärkt und beschäftigte 76 Mitarbeiter. Das neue Gelände im Gewerbegebiet "Reedeich", nahe dem Güterverkehrszentrum, umfasste ein dreistöckiges Verwaltungsgebäude, eine 2.000 Quadratmeter große Halle mit Werkstatt sowie Lagerkapazitäten für neue, gebrauchte und Mietfahrzeuge.
1992
Aufgrund des positiven Geschäftsverlaufes in den Folgejahren und der erweiterten Entwickelung im Miet- und Gebrauchtfahrzeugsektor wurde festgestellt, dass die bestehende Lagerfläche nicht mehr ausreichend war.
Es wurde eine weitere Halle mit ca. 1000 qm gebaut.
1998
Im Jahre 1998 übernahm Willenbrock Fördertechnik GmbH & Co. Die benachbarte Klaus Fördertechnik GmbH & Co. Das Unternehmen aus Salzgitter Bad samt Mitarbeiter, Firmengelände und der Niederlassung in Hannover wurden vollständig übernommen.
Diese Übernahme verdoppelte praktisch die Größe von Willenbrock, in Bezug auf die Vertragsgebiete, Händlerpotential und Mitarbeiteranzahl.
1999 - 2001
Die Linde AG wurde Gesellschafter des Unternehmens, indem sie bei der Vergabe des Händlervertrags die Bedingung stellte, sich mit 23 Prozent an Willenbrock und Klaus zu beteiligen. Die Gesellschafterverträge wurden am 05.01.1999 unterzeichnet.
2001
Klaus Fördertechnik entschied sich für einen Umzug nach Hannover, da es sich als unpraktisch erwies, den Standort in Salzgitter Bad beizubehalten. Der Umzug ins Zentrum des Händlergebiets war entscheidend, um eine verbesserte Marktpräsenz zu erlangen.
Aufgrund des Unternehmenswachstums und der Anforderungen der 107 Mitarbeiter wurde festgestellt, dass der bisherige Standort in Salzgitter Bad zu klein war.
Zum 31.12.2001 erwarb Lutz H. Peper 51 % der Unternehmensanteile.
Hermann Richter hielt 26%, während die Linde AG 23% behielt.
Lutz H. Peper übernahm gleichzeitig die allgemeine Geschäftsführung der Willenbrock Fördertechnik Holding GmbH.
2002 - 2006
2002
Im Jahre 2002 entschied sich die Willenbrock Fördertechnik Holding GmbH, die direkte Nachbarimmobilie in der Senator-Bömers-Straße 2 in Bremen zu erwerben.
Das Grundstück umfasste 10.900 Quadratmeter Fläche mit einer Bebauung von 7.000 Quadratmetern, darunter zwei Lagerhallen, sowie ein großes und ein etwa 100 Quadratmeter kleines Bürogebäude.
September 2001
Gründung der Tochtergesellschaft ,,TST- Trainingscenter für Sicherheit und Transport GmbH´´ mit Sitz in Bremen.
Die TST schult Staplerfahrer, Hubarbeitsbühnenfahrer, Kranführer, Erdbaumaschinenführer, Ladungssicherungskräfte und Kraftfahrer.
Jährlich werden knapp 5.000 Absolventen an eigenen Standorten, sowie bundesweit ausgebildet.
2007 - Wachstum
2007
Ein unerwarteter Aufschwung, neben der Stärkung der Marktführerschaft in den Vertragsgebieten von Willenbrock HB und BW. Standen für die Willenbrock-Gruppe bedeutende Veränderungen und eine expansive Entwickelung bevor.
Bau eines neuen Verwaltungsgebäudes in Bremen
Um den steigenden Anforderungen des florierenden Marktes gerecht zu werden, wurden zahlreiche Vetriebs -und Aftersales-Abteilungen aufgestockt und die Zahl der Mitarbeiter wuchs auf 212.
Folge dessen, wurden zusätzlich Büroflächen auf dem Gelände der Senator-Bömers-Str.2 geschaffen.
Eröffnung der Niederlassung Wilhelmshaven
Willenbrock etablierte in Wilhelmshaven die erste Niederlassung, um von Anfang an präsent zu sein, während der Hafenbau vor Ort begann.
Gründung der Willenbrock Arbeitsbühnen GmbH & Co. KG
September 2007: die Willenbrock Arbeitsbühnen GmbH & Co. KG mit Sitz in Bremen, wurde gegründet.
Die Gründung des neuen Unternehmens ermöglichte es Willenbrock, nahtlos an die Anfänge seiner Firmengeschichte anzuknüpfen, in denen bereits unter der Leitung des Firmengründers Arbeitsbühnen vermietet wurden.
Die Änderung des Unternehmensnamens von ,,Klaus Fördertechnik" zu ,,Willenbrock Fördertechnik".
Im Jahre 2007 wurde eine Umbenennung von "Klaus Fördertechnik" zu "Willenbrock Fördertechnik Hannover" durchgeführt, um eine effektive, zielgerichtete und einheitliche Marktdurchdringung im gesamten Händlergebiet zu gewährleisten.
Die Gründung der Unternehmen in den baltischen Staaten wurde durchgeführt
Durch die Unterzeichnung des Linde-Händlervertrages am 31.10.2007 für Estland, Lettland und Litauen betrat die Willenbrock-Gruppe erstmals das Engagement im Baltikum und somit erstmals internationale Märkte.
Obwohl es anfangs sprachliche und kulturelle Hürden gab, wurden in den drei Ländern Organisationen unter dem Namen, Willenbrock Baltic´´ mit Vertriebs und Servicestrukturen aufgebaut. Gegenwärtig besitzt Willenbrock 20 Prozent der Anteile an den Unternehmen in Estland und Litauen.
2008 - 2011
Eröffnung der Niederlassung Bremerhaven-Schiffdorf
2008 ergab sich für Willenbrock die Gelegenheit, einen Betrieb für die Vermietung von Arbeitsbühnen in Bremerhaven-Schiffdorf zu erwerben. Auf diesem Areal eröffnete Willenbrock am 19.09.2008 ihre zweitere Niederlassung.
Eröffnung der Niederlassung Braunschweig
2009: Die Willenbrock-Gruppe setzte sich mit der Eröffnung der Niederlassung in Braunschweig fort.
Die Entscheidung für diese Region wurde durch die Tatsache begünstigt, dass Braunschweig als Löwenstadt und zweitgrößte Stadt Niedersachsens einen bedeutenden Kunden der Willenbrock-Gruppe beherbergt, nämlich die Volkswagen AG.
Zukauf des Geländes Senator-Bömers-Straße 4 in Bremen
Im Jahr 2011 wurde der Willenbrock-Standort in Bremen erweitert, um Platzmangel in Ersatzteillagern, Werkstatt und Ausstellungsräumen zu beheben. Ein angrenzendes Grundstück in der Senator-Bömers-Straße 4 wurde erworben, um den Bedarf zu decken.
2012 - Heute
50 Jahre Willenbrock Fördertechnik - Firmenjubiläum.
Die Willenbrock-Unternehmensgruppe zählt zu diesem Zeitpunkt 480 Mitarbeiter, wobei beinahe 10 Prozent davon Auszubildende waren.
Im Jahre 2009 wurden die Willenbrock-Unternehmen für Ihr Engagement in Ausbildung und Personal mit dem Gütersiegel "Beruf und Familie" ausgezeichnet.
Im Januar 2012 wurde Willenbrock als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands mit dem TOP JOB Award ausgezeichnet.
Willenbrock Fördertechnik ist ein herausragendes Beispiel für die innovative, entwicklungsfähige und zugleich immer dem Standort und seinen Menschen verbundene Bremer Wirtschaft. Mit hoher Fachkompetenz, konsequenter Kundenorientierung und herausragenden Leistungen ist Willenbrock in Bremen und längst auch weit über Bremen hinaus zu einem unverzichtbaren Partner für Logistik-Komplettlösungen geworden – mit kontinuierlichem Wachstum und Standorten in Bremen und Burgwedel.
- Otto Lamotte, ehem. Präses der Handelskammer Bremen
Profil
Seit über 50 Jahren ist Willenbrock Fördertechnik exklusiver Vertragshändler von Linde Material Handling. Zum Kerngeschäft des Unternehmens zählen der Verkauf neuer und gebrauchter Flurförderzeuge sowie deren Vermietung. Das Fahrzeugangebot von Linde ist einzigartig. Es umfasst rund 80 Baureihen mit bis zu 20 Modellvarianten und rund 9.000 Ausstattungsoptionen. In diesem Baukastensystem aus Elektro- und Dieselstaplern, Lagertechnik- und Systemtechnikgeräten und Hubwagen beraten die Vertriebsexperten von Willenbrock jeden Anwender individuell zu den Fahrzeugen und Flotten.
Willenbrock ergänzt sein Produktportfolio durch eine umfassende Dienstleistungspalette und entwickelt für seine Kunden hochleistungsfähige Lösungen für die Intralogistik. Das Angebot reicht von Service, Reparatur und Wartung über Ersatzteilversorgung und Staplerzubehör bis zu Logistikberatung, Fahrerausbildung, Sicherheitsprüfungen und digitalen Lösungen.
Die Willenbrock-Gruppe beschäftigt rund 570 Mitarbeiter und unterhält Standorte in Bremen, Hannover und Braunschweig. Mehr über Willenbrock als Arbeitgeber erfahren Sie hier.
Werte
Gemeinsam Werte schaffen
Wie in anderen Industrien treiben digitale Vernetzung, Automation und die Nachfrage nach immer individuelleren Produkten auch in der Intralogistik den technologischen Wandel voran. Dieser Wandel wirkt sich jedoch in jedem Unternehmen unterschiedlich aus. Willenbrock unterstützt seine Kunden dabei, ihre Materialwirtschaft an diese neuen Herausforderungen anzupassen.
Produktivität, Sicherheit und Ergonomie sind dabei die wesentlichen Leitprinzipien.
Unternehmenswerte, die zählen
Willenbrock ist ein außergewöhnliches Unternehmen. Tradition, Kontinuität und Verbindlichkeit – das sind die Werte, die wir seit unserer Gründung vor mehr als 50 Jahren gemeinsam aufgebaut haben. Diese gewachsene Unternehmenskultur wirkt positiv nach innen und außen. Sie ist das Fundament unseres Erfolges, der sich unter anderem in unserem beständigen Wachstum ausdrückt.
Damit dies auch in Zukunft so bleibt, wollen wir unsere Unternehmenskultur mit ihren Werten bewahren, sie gezielt weiterentwickeln und sie unseren neuen Mitarbeitern näherbringen. Aus diesem Grund haben wir unsere Unternehmenswerte formuliert und visualisiert. Sie sind für jede Mitarbeiterin und jeden Mitarbeiter bei Willenbrock in allen Aufgabenbereichen verbindlich.
Das Fundament unseres Handelns
Compliance bedeutet Gesetze, Verordnungen und unternehmensinterne Verhaltensregeln einzuhalten. Für Linde Material Handling und Willenbrock Fördertechnik ist dies von zentraler Bedeutung. Nicht zuletzt aufgrund unserer Marktposition haben wir eine besondere Verantwortung gegenüber unseren Kunden, Geschäftspartnern und Mitarbeitern, der Umwelt und der Gesellschaft. Klare Regeln sind deshalb wichtig für den Erfolg unseres Unternehmens. Sie tragen dazu bei, Risiken zu reduzieren und die Leistungsfähigkeit des Unternehmens zu erhöhen.
Der Code of Compliance von Linde und Willenbrock ist Teil unserer Unternehmenskultur und Fundament für unser erfolgreiches, wirtschaftliches Handeln. Wir verstehen uns als verlässliches und solides Unternehmen. Dabei sind die Basis für unseren Erfolg unsere Mitarbeiter, die für unsere Kunden jeden Tag ihr Bestes geben. Ihr täglicher Einsatz und ihre Kreativität sind Herz und Rückgrat von Willenbrock.
Um unsere Strategie erfolgreich umzusetzen, halten wir uns an Regeln – sowohl intern im Umgang mit Kollegen als auch gegenüber unseren Partnern und Kunden. So beugen wir Missverständnissen vor und sorgen dafür, dass wir unsere ganze Aufmerksamkeit auf unser Geschäft richten können.
Ihr Ansprechpartner für "Quality, Health, Safety and Environment"
Zertifizierungen und Auszeichnungen
Das Durchlaufen von Zertifizierungsprozessen bildet die Basis für unser unternehmensinternes Qualitätsmanagement. Wir fokussieren uns dabei stets auf die Anforderungen unserer Kunden, um höchste Produkt- und Dienstleistungsqualität zu gewähren. Zudem legen wir großen Wert auf sicheres, qualitatives und nachhaltiges Arbeiten. Die Audits in den Bereichen Energie, Weiterbildung und Arbeitsschutz stellen alle wesentlichen betrieblichen Prozesse regelmäßig auf den Prüfstand und unterstützen bei unserem kontinuierlichen Verbesserungsprozess. Außerdem freuen wir uns, verkünden zu können, dass wir mit dem Wiegesystem für SOLAS den „Best of Industriepreis“ 2016 gewonnen haben.